Właściciel i przywództwo
Właściciel wyznacza kierunek, rozwija liderów i wychodzi z mikrozarządzania.
Zobacz materiały →Dla właścicieli praktyk stomatologicznych
Budujemy gabinety, które wspierają właścicieli, zespół i pacjentów.
Pomagamy układać i rozwijać ścieżkę pacjenta, przywództwo, pracę zespołu oraz zdrową rentowność — dbając o bezpieczeństwo formalne i kliniczne.
Nie sprzedajemy jednej usługi wszystkim. Zaczynamy od zrozumienia Twojej sytuacji.
Praktyczne wsparcie dla tych, którzy chcą rosnąć bez chaosu.
Jedna mapa rozwoju gabinetu
Pacjent i jego ścieżka są w centrum.
Od widoczności i pierwszego kontaktu, przez konsultację, decyzję i leczenie, aż po opiekę, powrót i polecenie. Trzy systemy operacyjne pomagają dowieźć tę ścieżkę w sposób powtarzalny i rentowny.
Model Wartościowego Gabinetu
Trzy systemy wspierają całą ścieżkę pacjenta.
Rozwijamy je razem z bezpieczną opieką i zdrową ekonomiką gabinetu.
Zespół, rytm operacyjny i procesy
Role, standardy, komunikacja i odpowiedzialność, które pozwalają działać bez chaosu.
Zobacz materiały →Finanse, rentowność i wartość przedsiębiorstwa
Marża, płynność, wykorzystanie zasobów i decyzje budujące wartość gabinetu.
Zobacz materiały →Bezpieczeństwo formalne i kliniczne chroni pacjenta, zespół i gabinet na każdym etapie. Zobacz cały model →
3 formy wsparcia
Wybierz poziom wsparcia, którego potrzebujesz teraz.
Możesz zacząć samodzielnie, pracować z mentorem albo zaprosić specjalistów do wdrożenia zmian w gabinecie.
DIY
Do it yourself
Dla właścicieli, którzy chcą samodzielnie wdrażać zmiany.
- Bezpłatne materiały
- Szkolenia i konferencje
- Kursy i produkty cyfrowe
- Bezpłatny newsletter
DWY
Done with you
Dla właścicieli, którzy chcą podejmować lepsze decyzje i wdrażać je między spotkaniami.
- Konsultacje
- Mentoring 1:1
DFY
Done for you
Dla gabinetów, które potrzebują wyspecjalizowanego wsparcia we wdrożeniu.
- Marketize - wizerunek i pozyskiwanie pacjentów
- Patiently - zespół i doświadczenie pacjenta
- Partnerzy - finanse, prawo, rekrutacja
Jak pracujemy
Od diagnozy do zmian, które zostają w gabinecie.
Rozmowa
Rozumiemy sytuację właściciela i wybieramy obszar, od którego warto zacząć.
Diagnoza
Patrzymy na ścieżkę pacjenta, trzy systemy i ryzyka bezpieczeństwa.
Plan 90 dni
Wybieramy ograniczoną liczbę zmian o największej dźwigni.
Wdrożenie
Właściciel, zespół i specjaliści wiedzą, kto odpowiada za kolejny krok.
Dlaczego my
Od budowania klinik do wspierania innych właścicieli.
Doświadczenie Arka Buziewicza w prowadzeniu i sprzedaży klinik łączymy z pracą nad widocznością, zespołem oraz ścieżką pacjenta. Zaczynamy od sytuacji konkretnego gabinetu.
Doświadczenie budowania i sprzedaży klinik.
Bieżąca perspektywa prowadzenia gabinetów ortodontycznych.
Budowanie pozycji eksperta i pozyskiwanie pacjentów.
Delegowanie zadań w zespole i unikanie chaosu.
Bezpłatne materiały
Wybierz obszar, który dziś najbardziej blokuje Twój gabinet.
Artykuły, nagrania i wywiady uporządkowane według problemów gabinetu. Wybierz temat, od którego chcesz zacząć.
WhatsApp nie jest systemem zarządzania gabinetem
Jak zamienić bieżące ustalenia w rytm pracy.
Czytaj materiał →Nikt nie zrobi tego tak dobrze jak ja!
O granicach kontroli i delegowaniu.
Czytaj materiał →Gdzie gubią się Twoi potencjalni pacjenci?
Od pierwszego kontaktu do decyzji o leczeniu.
Czytaj materiał →Więcej materiałów
Wybierz format, który Ci pasuje.
Umów rozmowę
Nie wiesz, od którego obszaru zacząć?
Porozmawiajmy o Twoim gabinecie. Wspólnie określimy, co dziś najbardziej blokuje jego rozwój i jaki następny krok ma sens.
Wypełnij formularz obok — zapoznamy się z Twoją sytuacją i odezwiemy się bezpośrednio.
„W skali od 1 do 10 oceniam współpracę na 10 — zdecydowanie rekomenduję!”